| Sem trilha, sem destino | Feedback que move, não queima |
| Quem não enxerga o próximo passo trava. Estruturamos um mapa de carreira transparente e justo, para que cada advogado saiba onde está e até onde pode chegar. | Talento sem orientação vira turnover. Implantamos ciclos de feedback contínuo e PDIs práticos para transformar pontos cegos em ações de melhoria mensuráveis. |
| Remuneração que faz sentido | Estratégia = Pessoas em ação |
| Planos de pagamento confusos minam o engajamento. Criamos modelos de remuneração baseados em mérito, metas e valor entregue, alinhados aos resultados do escritório. | Visão sem execução é slide. Ligamos o desenvolvimento individual às metas estratégicas, garantindo que cada competência nova impulsione objetivos coletivos. |
Ferramentas e metodologias
Essas ferramentas não são ‘modinha’: são alavancas para advogados que querem liderar, não seguir.
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1. Detector de falácias lógicas
“Desarme armadilhas do raciocínio antes que elas sabotem seus argumentos.”
Identificação de 15 falácias comuns (ex.: espantalho, apelo à emoção) em peças jurídicas.
Exercícios práticos: reescrever trechos contaminados por erros lógicos.
2. Manual de redação jurídica 4.0
“Transforme textos densos em narrativas que juízes e clientes querem ler.”
Regras de ouro para simplificar juridiquês sem perder rigor técnico.
Exemplos reais: antes e depois de petições reformuladas com Legal Design.
3. Arsenal de argumentação estratégica
“Eleve seus argumentos do ‘básico’ ao ‘inesquecível’.”
Técnicas de storytelling jurídico (ex.: estrutura “Herói-Jornada-Obstáculo”).
Frameworks visuais para organizar teses complexas (mapas mentais, fluxogramas argumentativos).
4. Assistente de IA jurídico
“Antecipe objeções do juiz antes mesmo da audiência.”
Ferramentas como ChatGPT Jurídico para análise preditiva de decisões.
Geração automática de minutas com base em jurisprudência do seu tribunal.
5. Timer de leitura ágil
“Domine o tempo: 10 minutos para entender uma peça de 50 páginas.”
Método de escaneamento rápido com foco em pontos-chave (dados, pedidos, fundamentos).
Treino de velocidade x compreensão: como não perder detalhes críticos.
6. Visual Law generator (IA + Design)
“Transforme dados em impacto visual: gráficos dinâmicos, tabelas interativas e timelines persuasivas.”
Integração de ferramentas de IA com documentos jurídicos.
Automatização de infográficos para sustentar argumentos com dados.
7. Biblioteca visual jurídica
“Nada de elementos ‘recortados do Google’: ícones, fluxos e diagramas profissionais.”
+500 recursos editáveis (ex.: ícones de processos, linhas do tempo para prazos).
Templates de contratos interativos com tooltips explicativos.
8. Método da pirâmide invertida
“Inverta a lógica: comece pelo que importa e conquiste a atenção desde o primeiro parágrafo.”
Estruturação de peças com conclusão no início (ex.: “O réu deve ser absolvido porque…”).
Redução mensurável no tempo de leitura das partes interessadas.
9. Comunicação persuasiva 360°
“Alinhe palavras, voz e gestos: até um relatório técnico pode ganhar força dramática.”
Técnicas de oratória aplicada a sustentações escritas (ex.: ritmo, ênfase visual).
Análise de discursos de grandes advogados: o que os torna memoráveis
10. Templates interativos
“Crie peças que interagem, não apenas assinam.”
Modelos de contratos com hiperlinks explicativos e FAQ integrado.
Demonstração de cláusulas críticas via QR Code (ex.: vídeo de 1 minuto).
11. Storytelling jurídico com canvas
“Humanize causas frias: transforme dados em histórias que emocionam tribunais.”
Canvas de narrativa jurídica: personagem (cliente), conflito (problema), resolução (tese).
12. Plataforma de colaboração
“Trabalho em equipe sem 50 versões de um mesmo documento.”
Uso de ferramentas online para comentários diretos em peças.
Controle de alterações com IA para detectar inconsistências entre colaboradores.
13. Gamificação da argumentação
“Transforme treinamento em um jogo: quem constrói a tese mais persuasiva em 15 minutos?”
Competições com pontuação por clareza, criatividade e impacto visual.
Ranking ao vivo: feedback imediato via IA e colegas.
14. Sistema de feedback em cascata com IA
“Aprimore suas peças com críticas de juízes virtuais, colegas e até clientes fictícios.”
Simulações de audiência com avatars de IA representando perfis de magistrados.
Análise de reações: “Onde o cliente parou de ler?” (heatmaps de atenção).
15. Guia de ética em IA para advogados
“Use tecnologia sem virar refém: autoria humana x automação responsável.”
Checklist para evitar vieses de IA em petições.
Casos polêmicos: quando a automação falhou e como evitar.
16. Engenharia de Prompts Jurídicos: Domine a Linguagem das IAs
Transforme comandos vagos em instruções precisas: faça a IA trabalhar como seu melhor assistente juírico.
Estrutura “CLEAR”:
Contexto + Limites + Exemplos + Adaptação + Revisão.
Exemplo: “Atue como um especialista em direito contratual. Crie 3 cláusulas de confidencialidade com linguagem simples, baseadas no art. 421 do CC. Evite jargões e inclua exemplos práticos.”
Exercícios práticos:
Redação de prompts para:
Gerar teses defensivas com base em jurisprudência específica.
Criar checklists antifalhas para petições iniciais.
Principais IAs utilizadas no treinamento:
- aiStudio (Google Gemini)
- CoPilot (Microsoft)
- Claude (Anthropic)
- Napkin
- ChatGPT (OpenAI)
- NoteBookLM (Google)
- Felo e Perplexity (Pesquisas)
- Gamma
Seu investimento
Não oferecemos “aulas prontas” ou treinamentos genéricos. Nosso programa é uma estratégia sob medida, construída a partir das dores, volume de trabalho e objetivos específicos do seu escritório.
| Item | Descrição | Valor |
|---|---|---|
| Entrada | Abordagem prática: treinamento, diagnóstico, revisão de peças, etc. | A definir após a validação do escopo/abordagem |
| Manutenção, atualizações e ajustes finos para evitar que os advogados percam tempo com operações básicas. | A definir após a validação do escopo/abordagem | |
| Curadoria | Acompanhamento especializado para suporte contínuo (de 6 a 12 meses). | A definir após a validação do escopo/abordagem |
Estimativa de tempo| Legal Design com IA
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Tópico
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Detalhe
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Tempo Estimado
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Diagnóstico
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Encontro inicial com a liderança para diagnóstico e levantamento do cenário.
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1 encontro (2h)
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Encontros Gerais
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5 encontros com toda a equipe, focados em Legal Design com IA (2h a 2h30, podendo ocorrer fora ou dentro do expediente). Ideal dividir as equipes por área (Tributário, Cível, Trabalhista, etc)
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5 semanas (2h a 2h30 cada encontro)
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Interações Pontuais
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Sessões pontuais para plantão de dúvidas, ajustes específicos em peças e interações individuais.
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Durante a semana (ad-hoc)
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Suporte aos Líderes
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Suporte semanal ou quinzenal com os líderes: criação de repositório de peças, modelos de apresentação, boas práticas e reforços em IA.
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Semanal/quinzenal (segunda fase)
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Curadoria
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Acompanhamento contínuo do plano de ação para garantir a sustentabilidade do projeto.
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6 a 12 meses
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